SEGURIDAD SOCIAL PRACTICA. 2ª ED.

Índice
Abreviaturas

Capítulo I
CAMPO DE APLICACIÓN DEL SISTEMA DE SEGURIDAD SOCIAL

I. Introducción
II. Campo de aplicación del sistema de seguridad social
1) Nivel contributivo
A) Requisitos de tipo profesional
B) Requisitos de tipo territorial o nacional
C) Otros requisitos personales
D) Inclusiones especiales
E) Exclusiones
2) Nivel no contributivo
A) La supuesta universalidad
B) La situación real de necesidad
C) Requisitos de tipo territorial o nacional
III. Campo de aplicación del régimen general de la Seguridad Social
1) Inclusiones
A) Cláusula general
B) Inclusiones expresas
C) Inclusiones especiales
2) Exclusiones
A) Absolutas
B) Relativas
3) Sistemas especiales

Capítulo II
ACTOS DE ENCUADRAMIENTO EN LA SEGURIDAD SOCIAL

I. La inscripción de empresas
1) Concepto
A) Inscripción de empresarios
B) Comunicación de variaciones de datos
C) Extinción de la empresa y cese en la actividad
D) Sucesión en la titularidad de la empresa o en la actividad
2) Procedimiento
A) Forma
B) Lugar
C) Formalización del documento de asociación y de la cobertura de la prestación económica por IT
3) Efectos de la inscripción
4) Libro de matrícula de personal
II. La afiliación al sistema de seguridad social
1) El número y documento identificativo de la seguridad social
A) El número de la Seguridad Social
B) El documento identificativo de situaciones en la Seguridad Social
2) La afiliación al sistema de Seguridad Social
A) Sujetos obligados
B) Lugar de la solicitud
C) Forma
D) Plazo para formular la solicitud
E) Variación de datos de afiliación
III. El alta en el RGSS
1) Concepto y clases
A) Alta real
B) Alta asimilada/Situación asimilada al alta
C) Alta presunta o de pleno derecho
D) Alta mediante Convenio Especial
IV. La baja
1) Efectos

Capítulo III
LA GESTIÓN DE LA SEGURIDAD SOCIAL

I. La gestión de la Seguridad Social
II. La administración pública competente en materia de Seguridad Social
1) El ministerio de trabajo y asuntos sociales
A) Funciones
2) La secretaria de estado de la Seguridad Social
3) La dirección general de ordenación de la Seguridad Social
III. Las entidades gestoras y los servicios comunes de la Seguridad Social
1) Las entidades gestoras de la Seguridad Social
A) El INSS
B) El INSALUD
C) El IMSERSO
D) El INEM
2) Los servicios comunes de la Seguridad Social
A) La TGSS
B) La Gerencia de Informática de la Seguridad Social
IV. La colaboración en la gestión de la Seguridad Social
1) La colaboración de las empresas en la gestión de la Seguridad Social
A) Colaboración voluntaria
B) Colaboración obligatoria
2) Las mutuas de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales de la seguridad Social
A) Concepto y caracteres
B) Constitución de las MATEP
C) Obligaciones económico-financieras
D) Órganos de gobierno, participación y control
E) Fusión y absorción
F) Disolución
G) Inspección y control financiero
H) La gestión de la cobertura de las contingencias de AT y EP
I) Gestión de la prestación económica de IT por contingencias comunes
J) Gestión de la prestación económica de IT en el RETA y de los trabajadores por cuenta propia del REA
K) Normas comunes a la gestión de la IT por contingencias comunes y de los trabajadores por cuenta propia
Capítulo IV
LA COTIZACIÓN A LA SEGURIDAD SOCIAL

I. La financiación a la Seguridad Social. Consideraciones generales
II. El Sistema de financiación de la Seguridad Social en nuestro derecho. El art. 86 de la LGSS
III. La cotización a la Seguridad Social
1) Concepto
2) Naturaleza jurídica
A) Alcance de la reserva de ley
B) Competencias sobe la cotización entre el Estado y las Comunidades Autónomas
3) Sujetos
A) Sujetos obligados
B) Sujetos responsables de la cotización
4) La base de cotización
A) La base de cotización
B) Conceptos excluidos
C) Reglas especiales
5) Base de cotización por contingencias comunes
6) Base de cotización por contingencias profesionales, desempleo y cotización adicional por horas extraordinarias
7) Los límites a la base de cotización (topes y tipos)
A) El tipo de cotización
B) La cuota
C) Peculiaridades de bases y tipos en regímenes integrados
8) Dinámica de la obligación de cotizar
A) Nacimiento
B) Extensión temporal
C) Extinción de la obligación
IV. Algunos supuestos especiales de la obligación de cotizar
1) Cotización en caso de pluriempleo
2) Trabajo a tiempo parcial
3) Contrato de aprendizaje y para la formación
4) Cotización durante la situación de incapacidad temporal y maternidad
5) Cotización en situación de alta sin percibo de retribuciones
6) Cotización durante la situación de desempleo
7) Convenio especial
8) Sistemas especiales
9) Bonificaciones y exenciones
A) Caracteres generales
B) Programas bonificados
C) Incentivos para contratos temporales
D) Consideración especial del colectivo de minusválidos

Capítulo V
LA RECAUDACIÓN DE LOS RECURSOS DE LA SEGURIDAD SOCIAL

I. Introducción
II. Normas reguladoras de la recaudación
III. Disposiciones Generales
1) Concepto y objeto de la recaudación
2) Competencia de la gestión recaudatoria
A) Órganos de recaudación
B) Órganos colaboradores
3) Responsables de pago
A) Sujetos obligados
B) Las responsabilidades derivadas
4) Domicilio
IV. Del pago o cumplimiento
1) Legitimación para el pago
2) Legitimación para el cobro
3) Plazos
A) Consideraciones generales
B) Normas sobre el cómputo de plazos
4) Lugar del pago
5) Medios de pago
A) Dinero en curso legal
B) Cheques
C) Transferencias bancarias
D) Otros medios de pago
E) Pago en especie
6) Justificantes de pago
V. Garantías del pago
1) Derechos de prelación
2) Garantías en los casos de aplazamiento o fraccionamiento de pago
3) Presunción de legalidad
4) Medidas cautelares
5) Aplicación del procedimiento de apremio o deducción
VI. Transacciones sobre derechos de la Seguridad Social
VII. Efectos del pago e imputación de pagos
VIII. Aplazamiento y fraccionamiento de pago
1) Normas generales del aplazamiento y fraccionamiento
2) Normas específicas del aplazamiento y fraccionamiento ordinario
3) Aplazamiento extraordinario
4) El aplazamiento y fraccionamiento especial para trabajadores autónomos en situación de incapacidad temporal
A) Características
B) Resolución
IX. Devolución de ingresos indebidos
1) Supuestos de devolución
A) Con carácter particular
B) Con carácter general
2) Los principios de devolución
3) Expediente de devolución
4) Reglas específicas de la devolución de cuotas y conceptos de recaudación conjunta
5) Devolución de ingresos de recaudación conjunta con las cuotas de la Seguridad Social
X. Otras formas de extinción de las deudas
1) La prescripción
A) Plazos
B) Interrupción de la prescripción
C) Extensión y efectos
2) La

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